Big Brother is watching you!
Pflegen Sie regelmässig Ihren Online-Auftritt!

Big Brother is watching you!

Texte intro: 
Pflegen Sie regelmässig Ihren Online-Auftritt!

Privat dienen die sozialen Online-Netzwerke dazu, persönliche Bande zu knüpfen. In der Arbeitswelt erleichtern sie den Austausch von Wissen und Erfahrungen. Doch wer sich dieser Plattformen bedient, geht ein Risiko ein. Die Hauptgefahr liegt zweifellos in einer möglichen Verletzung der Privatsphäre. So ist es bei den Rekrutierungsverantwortlichen heute üblich, die über einen Bewerber verfügbaren Einträge im Internet zu überprüfen, bevor sie die betreffende Person kontaktieren. Sie erhalten ein Bewerbungsdossier, hören von einem möglichen Profil – und sofort wird es „gegoogelt“. Fotos, Blogs, Kommentare, Stellungnahmen, unterzeichnete Petitionen, Zugehörigkeit zu Bewegungen, Vereinen, Diskussionsgruppen, Artikel, Interviews, sportliche Leistungen ... alles wird genau durchgekämmt.

In Zahlen

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In den USA
53% der Erwachsenen suchen Informationen über andere Personen im Internet.
77% der Rekrutierungsverant­wortlichen nutzen Suchmaschinen, um mehr über Bewerber zu erfah­ren.
26% der Personen, die für die Zulassung an den Colleges verant­wortlich sind, tun dies ebenfalls.

In Deutschland
Eine Umfrage bei 500 Unternehmen hat ergeben, dass 28% der Befragten bereits zu Beginn des Auswahlverfah­rens Informationen über die Bewerber sammeln.

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